【採用ソリューション企画統括部】新規サービス企画
求人情報
職種
年収
給与形態:年俸制 / 昇給:有り / 賞与:年2回
■年収:659万円~964万円 (残業30時間想定の場合/管理職グレードの場合職務手当もしくは固定残業手当込み) ■月額給:418,000円~613,000円 (職務手当、もしくは固定時間外手当含む) ■基本給:337,0000円~477,000円 ■時間外勤務手当:有(メンバーは全額支給/管理職グレードの場合は職務手当もしくは固定残業手当として支給)
仕事内容
外国人採用領域や第二新卒領域部分のサービス/アライアンス企画を検討する部署となります。
・プロダクト企画:現場要望の集約、起案(要求整理)、プロダクト施策のデリバリー
・サービス企画:料金プランの設計、新サービス企画設計、運用
外国人領域:グループ会社であるパーソルケリーの現地オフィスと連携した新規採用スキームの開発。
第二新卒領域:グループ内新卒サービスとの事業連携。
他サービス領域:新興サービス、企業とのアライアンス締結や業務提携。
※経験・スキルに応じて幅広く担当いただけます。
※会社の中核構想につき、開示できない情報を含むため、詳細は面接でお話しさせてください。
必須スキル
・新規事業PJTを中心となってリードした経験
・事業会社での企画業務経験
歓迎スキル
・英語スキル/コミュニケーションスキル
勤務地
雇用形態
試用期間3ヶ月(同条件)
勤務時間
休憩時間:60分(12:00~13:00) フレックス制/残業時間月30~40時間程
年間休日
保険
諸手当
制度
法人向福利厚生クラブ会員等
休日休暇
キーワード
企業情報
会社名
業種
事業内容
・人材紹介サービス
・人材派遣
・アウトソーシングサービス
・新卒採用支援
・教育研修サービス
・組織・人事コンサルティングサービス
・システムインテグレーションサービス
など
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!
・フレックスタイム制がしっかり活用されており、子どもの送迎など柔軟に勤務時間の調整が可能です。現在週4-5日リモートワークを導入しています。
・男性での育休取得者あり。有給休暇も気兼ねなく取れる組織風土です。
・チームで成果を出すことを重視しているため一体感をもって企画に取り組めます。
・企画者の裁量が広く、スピード感ある仕事ができます。