【リモート多、残業少】求人原稿制作スタッフ
求人情報
職種
Web編集・コンテンツ企画 / 事務職
年収
400～600万円
※同社規定に応じて優遇。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※同社規定に応じて優遇。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
仕事内容
同社求人メディアの求人原稿制作・外部ディレクションを行って頂きます。
（1）求人原稿制作
（2）業務委託の外部ライターの原稿チェックやディレクション業務
がメインのお仕事です。
※求人原稿のライティング経験がない方でも歓迎いたします。
【具体的な業務内容】
・社内システムを用いた、求人原稿の新規ライティングや既存原稿の修正業務
・外部の業務委託ライターが書いた原稿のチェックや、納期・進捗の管理ととりまとめ
・より効率的な原稿制作を叶えるためのアイデア出しと実行
（1）求人原稿制作
（2）業務委託の外部ライターの原稿チェックやディレクション業務
がメインのお仕事です。
※求人原稿のライティング経験がない方でも歓迎いたします。
【具体的な業務内容】
・社内システムを用いた、求人原稿の新規ライティングや既存原稿の修正業務
・外部の業務委託ライターが書いた原稿のチェックや、納期・進捗の管理ととりまとめ
・より効率的な原稿制作を叶えるためのアイデア出しと実行
必須スキル
・何らかのメディアにおいて記事制作やライティングの経験をお持ちの方
・マイクロソフトオフィス（パワーポイント、エクセル、ワード）初級以上
・Excelにおける関数使用に抵抗が無い方（未経験でもレクチャーでキャッチアップが可能な方）
・マイクロソフトオフィス（パワーポイント、エクセル、ワード）初級以上
・Excelにおける関数使用に抵抗が無い方（未経験でもレクチャーでキャッチアップが可能な方）
歓迎スキル
・求人広告の知見をお持ちの方
・業務でExcel関数を使った経験がある方
・業務でExcel関数を使った経験がある方
求める人物像
・指示待ちではなく主体的・前向きに業務に取り組める方
・人とコミュニケーションを取りながら、円滑に仕事を進めることができる方
・コツコツと地道な作業にも、継続的に向き合うことができる方
・人とコミュニケーションを取りながら、円滑に仕事を進めることができる方
・コツコツと地道な作業にも、継続的に向き合うことができる方
勤務地
東京都品川区
雇用形態
正社員
試用期間2カ月
試用期間2カ月
勤務時間
09:00～18:00
（休憩時間60分）
年間休日
124日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
諸手当
通勤手当 / 残業手当
制度
従業員持株制度 / 保養所施設あり /
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
キーワード
企業情報
会社名
UTグループ株式会社
業種
人材サービス系
事業内容
製造・設計・開発・建設分野等の無期雇用派遣事業
設立年月
2007年
市場情報
一部上場
資本金
6億8000万円
売上高
1011億円
従業員数
32397人
特徴
【JASDAQ上場企業】＜成長企業ランキング1位＞（2018年6月掲載日本経済新聞社 ）
総合エンジニア企業グループとして、自動車、半導体、環境・エネルギー、ICT、建設など、多岐にわたるジャンルに約15,488名に達する技術者を送り出しています。
取引先には国内の大手メーカーやスーパーゼネコンが名を連ねております。最先端のソフトウェアやシステムを形作るIT・情報系企業でも実績を残しています。
近年はエンジニアリング分野に位置づけられる上流工程にも果敢に進出し、研究・設計・開発・運用・施工といったモノ作りの根幹を担う分野から産業の土台をがっちりと支えようとしています。
総合エンジニア企業グループとして、自動車、半導体、環境・エネルギー、ICT、建設など、多岐にわたるジャンルに約15,488名に達する技術者を送り出しています。
取引先には国内の大手メーカーやスーパーゼネコンが名を連ねております。最先端のソフトウェアやシステムを形作るIT・情報系企業でも実績を残しています。
近年はエンジニアリング分野に位置づけられる上流工程にも果敢に進出し、研究・設計・開発・運用・施工といったモノ作りの根幹を担う分野から産業の土台をがっちりと支えようとしています。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
・業務のやり方はレクチャーさせて頂きますので、業界未経験でも問題ございません。
・人材ビジネスを行う同社にとって採用は会社業績に直結する重要な役割を持ちます。そのため採用関連領域には積極的に予算を投資しており、新しい取り組みにも積極的な風土があります。
・大企業ではありながらもベンチャーの様なボトムアップの組織風土があり、自身の発信で改善していく事ができ、様様な領域にチャレンジする事が可能です。